Softwarearchitekt:in Microservices / Cloud

Du brennst für das Thema Software-Architektur und möchtest dazu beitragen, die Architektur­modernisierung der HUK IT voranzutreiben? Du arbeitest gerne in einem agilen Umfeld, in welchem du in Zusammenarbeit mit verschiedensten Teams / Stakeholdern gemeinsame Ziele verfolgst? Dann haben wir den passenden Job für dich!

Als Deutschlands größte Kfz-Versicherung sind wir ein Dienstleistungsunternehmen mit hohem Kunden­fokus, unsere ge­festigten Werte schaffen eine viel­versprechende Zukunft. Die Stärke aus unserer Tradition und unseres jahrelangen Geschäftserfolgs macht es uns möglich, unseren Mitarbei­ten­den Sicherheit zu versprechen und zugleich die Flexibilität der Arbeitswelt von heute zu leben. Und darauf sind wir stolz.

• In Zusammenarbeit mit verschiedensten Teams bist du Teil eines spannenden Architektur-Modernisierungs­vorhabens
• Im Rahmen unserer Architektur­entwicklung bist du zuständig für die Definition und Evolution der Software­architektur
• Du bist mitverantwortlich für die Aus­arbeitung übergreifender Architektur­vorgaben
• Du evaluierst und erprobst Architektur- und Infrastrukturlösungen zu den Anforderungen der Entwicklerteams
• Als Coach für eine moderne und agile Architekturarbeit bist du Ansprech­partner:in für die Entwicklerteams
• Du unterstützt die Entwickler­teams bei der Erarbeitung von Lösungs­architekturen sowie bei der Nutzung neuer Technologien, Design- und Architektur-Pattern
• Durch die Bereitstellung von Informationsmaterial stellst du den Wissensaufbau der Entwicklerteams sicher

• ­­Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. eine Ausbildung im Bereich Informatik mit Berufserfahrung
• Du besitzt fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung in der Software­entwicklung verteilter Systeme
• Du hast Erfahrungen im Umfeld von Java, Microservice-Architekturen und Domain Driven Design
• Idealerweise verfügst du in einem der folgenden Gebiete über sehr gute Kennt­nisse und Erfahrung
  • Softwarearchitekturen und Software­entwicklung im Cloud-Umfeld (Public, on-Prem)
  • Frontend-Architekturen und -Entwicklung, idealerweise Kennt­nisse des Angular Frameworks
  • Standards (z. B. OAuth2, OIDC) und Verfahren (z. B. RBAC, ABAC) zu Authentifizierung und Autorisierung in verteilten Systemen
• Ein sicheres Auftreten, Kommu­nikations- und Überzeugungsstärke sowie ein agiles Mindset zeichnen dich aus

Du bist nicht sicher, ob deine Qualifikation den gestellten Ansprüchen genügt?
Kein Problem – deine Eignung können wir gerne in einem gemeinsamen Gespräch ausloten. Erfahrene Kolleg:innen nehmen dich gerne mit auf die Reise

• Flexibles Arbeiten: Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, du passt deine Arbeitszeit deinen Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringst du dein Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeit­rahmens – gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraus­setzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs.
• Familienfreundliches Arbeiten: Wir legen Wert auf eine optimale Verein­barkeit von Familie und Beruf. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Seit 2007 zeichnet uns das audit berufundfamilie als familienfreundliche Arbeitgeberin aus.
• Ergebnisorientierte Vergütung: Neben deinen zwölf Monatsgehältern erhältst du jedes Jahr zwei tarifliche Sonderzahlungen. Und damit sich Leistung auch lohnt, nimmst du an einer leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung teil, mit der Chance, mehr als ein zusätzliches Monatsgehalt zu erhalten. Auch deine langjährige Treue zum Unternehmen macht sich bezahlt: Du erhältst eine Jubiläumszahlung, gestaffelt nach deiner Betriebs­zugehörigkeit.
• Lebenslanges Lernen: Wer an der Zukunft arbeitet, darf nicht im Gestern stehen bleiben. Damit du stets auf dem Laufenden bist, fördern wir deine beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen – intern wie extern. Doch nicht allein der Erwerb von betriebs- oder berufs­spezifischen Qualifikationen steht im Mittelpunkt unserer Weiterbildungs­maßnahmen, sondern auch die private Förderung von individuell gewünschten Fähigkeiten – z. B. Sprachkurse, Fahrsicherheitstrainings und vieles mehr.
• Gesundes Arbeiten: Halte dich fit und gesund. Wir unterstützen dich durch kostenlose Sportangebote in unseren betriebseigenen Sportstätten oder einen Zuschuss für deine Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio. Besonders aktive Mitarbeiter:innen können in ihrer Freizeit an verschiedenen HUK-Sportgruppen teilnehmen: z. B. Laufen, Biken oder Teamsportarten wie Fußball oder Basketball. Oder lerne in Vorträgen und Seminaren eine gesunde Lebensweise in deinen Alltag, beruflich wie privat, zu integrieren. Und weil Gesundheit auch die Ernährung betrifft, genießt du in unseren Kaffeebars oder dem Betriebsrestaurant gesunde und handgemachte Köstlichkeiten.

Dann bewirb dich jetzt!

Bei Rückfragen steht dir gerne Frau Uta Orlamünde
unter der Telefonnummer +49 9561 96-13236, karriere@huk-coburg.de zur Verfügung.