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Referent Prozesse & Verträge - Schwerpunkt Vertragsmanagement (m/w/d)

in Bad Homburg bei Frankfurt (Voll-/Teilzeit)

Das ist mein Job!

KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.

Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 8 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken.
Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Pro­jekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinan­der, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewiss­heit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.

Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen:

  • In dieser verantwortungsvollen Position im Team IT-Steuerung führen Sie das zentrale Vertragsregister der Taunus Sparkasse und übernehmen in diesem Rahmen gleichzeitig eine wesentliche Rolle in der Koordination unserer Vertragsprozesse.
  • In diesem Rahmen managen Sie sämtliche Dokumente, die im Kontext unserer Dienstleisterverträge stehen und gewährleisten dabei eine reibungslose Organisation und Ablage.
  • Darüber hinaus unterstützen Sie unser dezentrales Dienstleistermanage­ment, z. B. indem Sie Berichte einholen und im Rahmen der Auslagerung unserer Finanzinformatik unsere Dienstleister eigenverant­wortlich steuern und bei Bedarf Leistungen kündigen.
  • Auch in unserer Gruppe „Prozesse / Verträge“ kommen Ihre Fähigkeiten zum Einsatz, indem Sie die Aufbauorganisation pflegen sowie Aufgaben in der Prozessorganisation und im Releasemanagement von OSPlus übernehmen.
  • Nicht zuletzt freuen wir uns auf Ihre Impulse und kreativen Ansätze, mit denen Sie unsere Methoden und Prozesse nach den Vorgaben des Zentralen Auslagerungsmanagements weiterentwickeln.

Qualifikationen, die uns begeistern:

  • Abgeschlossene Bankausbildung, z. B. zum/zur Bankkaufmann/-frau sowie Berufspraxis im Prozess- und Ausla­gerungsmanagement und im Fremdbezug von Leistungen
  • Versierter Umgang mit MS Office
  • Hohe Lösungs- und Ergebnisorient­ierung sowie eine ausgeprägte Sensibilität für den angemessenen Einsatz von Ressourcen
  • Eine selbstständige, effiziente und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamgeist, Gewissenhaftigkeit sowie durch ein ausgeprägtes Interesse an der kooperativen Auseinander­setzung mit neuen Themen aus.

Benefits, die Sie weiterbringen:

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Attraktives Gehalt

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Moderne Arbeitsplätze

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Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

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Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung

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30 + 2 Tage Urlaub

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Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs

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Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit)

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Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien

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Ein eigener Reinigungsservice im Haus

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Betriebsarzt

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Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte