Leiter Disposition Fernverkehr (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Leitung der nationalen/internationalen Disposition (Fernverkehr)
• Führung /Aufbau und Motivation der Mitarbeiter*innen
• Aufbau und strategische Ausrichtung, Planung und Weiterentwicklung des bestehenden Fernverkehrs
• Steuerung und Überwachung der Arbeitsabläufe
• Verhandlung von Verträgen mit Subunternehmern sowie deren Betreuung
• Kostenstellenverantwortung
• Auswertung von Kennzahlen und Einleitung von Maßnahmen zu deren Verbesserung
• Teilnahme an regelmäßigen Führungskräfte-Meetings
• Verantwortung für eine maximale Ausnutzung vorhandener Kapazitäten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Logistik- oder Speditionsbereich mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Fernverkehr
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Belastbarkeit
• Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick
• Hohes Führungstalent und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Warum wir:

Weil uns Menschen mehr interessieren als Lebensläufe und uns wichtig ist, dass sich Ihr Einstieg bei uns für Sie lohnt! Abgesehen von einem sicheren Job können Sie sich auf ein sympathisches Team, vielfältige Sozial­leis­tungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten nach Maß und vieles mehr freuen. Und noch was… bei uns geht es noch familiär zu. Ihre Kollegen machen Sie mit uns und Ihrem Job vertraut, damit Sie sich bei uns schnell zurechtfinden und das ureigene Holtzmann-Gefühl entwickeln können.

• 30 Tage Urlaub
• Geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten, nach Absprache Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Firmenwagen
• Einkaufsvorteile und Vergünstigungen für unser gesamtes Sortiment
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge*
• Vermögenswirksame Leistungen*
• Weiterbildungsmaßnahmen nach Maß
• Steuerfreier Sachbezug (Givve-Karte)*
• Vorsorgeuntersuchung beim Betriebsarzt
• Zuzahlung zur Bildschirmarbeitsplatzbrille
• Zuzahlung für Kindergartenbetreuung möglich

*Die Mitarbeitervorteile stehen jedem Mitarbeiter nach der Probezeit zu.