Drei christliche Gesellschafter: Barmherzige Brüder Trier e. V., Marienhaus GmbH Waldbreitbach, Stiftung Bürgerhospital zum Hl. Johannes dem Täufer. Mit Nächstenliebe und Kompetenz im Dienst am Menschen.

Die Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth • St. Petrus • St. Johannes gGmbH ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeral­chirurgie, Gynäkologie / Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie / Unfallchirurgie / Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie / Neuroradiologie und Anästhesie / Intensivmedizin / Schmerz­therapie. In der Betriebsstätte St. Johannes besteht ein ambulantes OP- und Praxiszentrum. Dem Krankenhaus ist eine Krankenpflegeschule mit 100 Ausbildungsplätzen angeschlossen.

Verstärken Sie uns im Rahmen einer geregelten Nachfolge zum 01.05.2024 oder später

in Voll- oder Teilzeit

Wir bieten eine zukunftsorientierte Führungsaufgabe mit hohem Gestal­tungsfreiraum. Unsere Klinik ist DAS Innenstadtkrankenhaus in der schönen Bonner Südstadt.

Bonn ist eine moderne, pulsierende überdurchschnittliche Kulturstadt mit reichhaltigen Erholungs-, Freizeit- und Kulturangeboten, der man den Status als frühere Hauptstadt immer noch anmerkt. Eine reizvolle sympathische alte Universitätsstadt, die über 300.000 Einwohner zu schätzen wissen. Zahl­reiche Grünflächen, Seen und Wald­gebiete innerhalb der Stadt bieten Erholungsmöglichkeiten und Freizeitvergnügen.

Ihr unbefristetes Arbeitsverhältnis wird mit einer der Verantwortung ange­messenen und marktgerechten Vergütung (AVR Caritas) entlohnt. Mit einer interessanten betrieblichen Altersvorsorge sichern wir Sie jetzt schon für Ihr Alter ab.

Sie stellen das betriebswirtschaftliche Reporting (Monats-, Quartals- und Jahresberichte) sicher, analysieren die Vollständigkeit und Richtigkeit von Kosten- und Leistungsdaten und entwickeln diese stetig weiter. Neben der Durchführung der Entgelt­verhand­lungen (Pflegebudget, Ausbildungsfonds usw.) pflegen Sie das Data Warehouse (TIP HCe).

Sie sind gemeinsam mit Ihrem Team Ansprechpartner des Direktoriums hinsichtlich aller controllingrelevanten Fragestellungen und stehen in direktem Kontakt zu dem Kaufmännischen Direktor. Sie arbeiten eng mit dem Medizincontrolling, dem Einkauf und der Personalleitung zusammen.
Sie führen ein Team von zwei Mitar­bei­terinnen, sind Vorbild, leiten an und steuern die Abteilung.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (o. ä.) idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Controlling oder vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung im Krankenhaus und im kaufmännischen Controlling
• Begeisterung für die Arbeit in einem fachübergreifenden, interdiszipli­nären Team
• Kommunikationsstärke, Netzwerker
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Zahlen­affinität werden vorausgesetzt
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sowie im Prozess­controlling einschließlich Erstellen relevanter Kennzahlen

Ihre Chance!
Wir bieten Ihnen eine verantwor­tungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Wenn Sie die christliche Orientierung unseres Hauses durch Charakter, Charisma und Kreativität aktiv mitprägen und in die Zukunft tragen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.