Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unser Klinikum Winnenden eine

Klinische Kodierfachkraft (m/w/d)

für unser Medizincontrolling
Referenznummer: W-7-181-24

Ihre Aufgaben:

• Vollständige und korrekte DRG-Kodierung der medizinischen Leistungen und Fallfreigabe zur Abrechnung
• Überprüfung der medizinischen Dokumentation hinsichtlich Vollständigkeit und Plausibilität
• Enge Zusammenarbeit mit dem Ärztlichen Dienst und dem Pflegedienst
• Unterstützung der klinischen Fachbereiche bei der Verweildauersteuerung im Rahmen fallbegleitender Kodierung
• Optional: Prüfung, Bewertung und Klärung von Beanstandungen der Kostenträger bzw. des MD, u.a. in Fallbesprechungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem medizinischen Beruf, z.B. Gesundheits- und Krankenpflege, oder medizinische Dokumentationsassistenz, ggf. mit abgeschlossener Weiterbildung zur klinischen Kodierfachkraft
• Mehrjährige Berufserfahrung; idealerweise mehrjährige Erfahrung in der DRG-Kodierung, bevorzugt in chirurgischen Fächern und/ oder im Management von MD-Prüfverfahren
• Sehr gute Kenntnisse in den Regelungen des DRG-Systems (ICD, OPS, DKR) und in der medizinischen Terminologie
• Sehr gute Kenntnisse in Abrechnungsbestimmungen nach Fallpauschalenverordnung
• Erfahrung in der Bearbeitung von Rechnungsprüfungsanfragen durch Krankenkassen bzw. im Rahmen des gesetzlichen Prüfverfahrens nach §275c SGB V
• Gute IT-Anwenderkenntnisse, idealerweise mit dem Klinikinformationssystem ORBIS
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

• Ein Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet
• Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings
• Individuelle und strukturierte Einarbeitung in die Aufgabenstellung durch Paten
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
• Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Deutschlandticket, Fahrradleasing sowie Mitarbeiterrabatte in der hauseigenen Apotheke

Weitere Informationen

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• Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
• 2014 bis 2024: Wir für Sie – Spitzenmedizin für die Region
  

Für Fragen steht Ihnen gerne Herr Dr. Christian Schliep, Leitung Erlös- und Medizinmanagement, unter der Telefonnummer 07195/ 591-57001 zur Verfügung.