Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Wir suchen für das Technische Betriebsamt (tba) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen / eine

Bereichsmeister / Bereichsmeisterin (w/m/d)

für die Abteilung Versorgungstechnik in Vollzeit und unbefristet.

Das Technische Betriebsamt (tba), ist eine zentrale Einrichtung des Universitätsklinikums Tübingen und ist mit einem erfahrenen Team aus 160 Fachleuten für die technische Betreuung und das Anlagenmanagement sowohl des Universitätsklinikums als auch der gesamten Universität Tübingen zuständig. Der Arbeitsbereich erstreckt sich auf Betrieb, Wartung, Störungsbeseitigung und Instandhaltung der HLSK-Anlagen in über 360 Gebäuden. Dies umfasst sanitäre Anlagen inklusive Wasseraufbereitungssysteme, Heizungsanlagen, Lüftungs- und Kälteanlagen, Drucklufttechnik und Feuerlöschanlagen.

Ihre Aufgaben:

Fachliche und disziplinarische Führung einer Zentralwerkstatt für Versorgungstechnik mit derzeit 12 Fachhandwerkern und Vorarbeitern / Obermonteueren
Beratung bei und Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen
Fachliche Prüfung der Arbeiten von Fremdfirmen
Wartung, Instandhaltung und Service sowie Reparaturen und Anlagenoptimierungen sowie Dokumentation von Prüfungen
Rufbereitschaftsdienst nach der Einarbeitungsphase

Ihr Profil:

Handwerksmeister Heizung-Sanitär / Anlagenmechanik mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung mit Personalverantwortung
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ein ausgeprägtes Maß an Selbstständigkeit, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie sicheres und freundliches Auftreten
Teamfähigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein
Eine Persönlichkeit, die in der Lage ist Beschäftigte zu führen sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge hat und vom Austausch mit unterschiedlichen Personenkreisen begeistert ist
Bereitschaft zum Umgang mit modernen Arbeitsmedien wie Smartphone und Tablet zur Auftragsdokumentation

Ihre Vorteile bei uns:

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns auf die Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben an Herrn Martin Schäffer unter Angabe der Kennziffer 4401.

Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins.

Bewerbungsfrist: 19.05.2024

Kontakt bei Fragen:

Herr Thomas Hentzschel
07071 29-70704

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Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten:
www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere