Wir sind eine starke Unter­nehmens­gruppe mit rund 2.300 Mit­arbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahn­infra­struktur und bringen diese voran. Als System­lieferant für schienen­ge­bundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regional­bahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßen­bahnen oder Industrie­bahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instand­setzung bis hin zur Instand­haltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektro­technik, Großprojekte / Ingenieur­bau, Logistik und Fertigung. Spannende Heraus­forderungen und viel­fältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Aus­bildungs­berufe.

Gestalte. Optimiere. Berate. Als Application Manager (m/w/d) bei SPITZKE übernimmst Du eine wichtige Schlüsselrolle, wenn es um die reibungslose Funktionalität unserer Anwendungen geht. Dabei arbeitest Du eng mit unseren Fachabteilungen zusammen, um Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu entwickeln. Unser IT-Bereich bietet Dir nicht nur die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, sondern auch die Chance, Teil eines engagierten Teams zu sein. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Wenn Du eine Leidenschaft für IT hast und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann bewirb Dich jetzt als Application Manager (m/w/d) im Bereich ERP und werde Teil unseres Teams im GVZ Berlin Süd. Du kommst nicht aus der Region? Kein Problem, wir bieten Dir optionale Arbeitsorte in einer unserer Niederlassungen in Bochum, Buchloe, Erlensee, Kaltenkirchen und Leer!

• Systembetreuung: Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung unserer ERP-Branchenlösung NEVARIS Finance auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central
• IT-Betrieb: Sicherstellung des Betriebes in Zusammenarbeit mit Anwendern, Key-Usern, dem IT-Support-Team und unserem Dienstleister NEVARIS (z. B.: anwendungsbezogene Probleme, Verwaltung von User Accounts, Berechtigungsmanagement, Update-Management, Pflege der Nutzeroberfläche, Überwachung der Schnittstellen und Serversysteme)
• Beratung: Kommunikation mit Herstellern /​ externen Dienstleistern, internen Fachbereichen und Mitarbeitenden, z. B. im Rahmen interner Schulungen oder der Durchführung von Anforderungsanalysen und Machbarkeitsstudien
• Betreuung: Verantwortlich für die Betreuung von Neu- und Weiterentwicklungen der Schnittstellen zum ERP-System
• Projekte: Priorisierung und Bewertung von neuen Anforderungen, Erweiterung und Customizing von Modulen und Funktionen, Maskenlayouts und Reports sowie Erweiterung unserer Schnittstellen mithilfe der Datenintegrationslösung Lobster_data

• Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche.
• Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns findest Du ein auf Dich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.
• Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind.
• Mobiles Arbeiten: Alle unsere Büroarbeitsplätze ermöglichen mobiles Arbeiten – mit Dienst-Smartphone, leichten Laptops und großem Datenvolumen. Mobiles Arbeiten ist an zwei Tagen pro Monat in Absprache mit Deiner Führungskraft möglich, sofern es Deine Tätigkeit bei uns zulässt.
• Interne Kommunikation: Bei SPITZKE sind wir eine Gemeinschaft. Daher ist uns die interne Kommunikation sehr wichtig. In unserer Mitarbeitendenzeitung, unserem Intranet, unserer SPITZKE-App und vielen anderen Kanälen findest Du alle Neuigkeiten aus unserer Unternehmensgruppe.
• Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Du über Dein gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst.